8月30日，人事部门促进高校毕业生就业工作座谈会在烟台召开。人事部人才流动开发司司长毕雪融出席会议并讲话。省委组织部副部长、省人事厅厅长、省编办主任焦连合，烟台市委常委、常务副市长郝德军在开幕式上分别致辞。人事部人才流动开发司副司长余兴安主持会议并作总结讲话。各省、自治区、直辖市和副省级城市人事厅（局）毕业生就业工作相关处室负责人，共70余人参加了会议。

    会议指出，多年来，各级人事部门在促进高校毕业生就业方面做了大量卓有成效的工作。一是不断完善毕业生就业服务体系。据统计，2006年有206万高校毕业生通过人才市场实现就业，达到当年毕业生总数的50％。二是进一步完善高校毕业生就业有关政策。以组织实施高校毕业生就业见习制度、高校毕业生“三支一扶”计划为主要抓手，切实引导和鼓励高校毕业生面向基层就业。

    会议对人事部《关于进一步发挥政府人事部门职能作用促进高校毕业生就业的通知》（国人部发〔2007〕107号）的贯彻落实工作进行了部署，提出了人事部门进一步做好高校毕业生就业工作的新举措，内容可以概括为“一个目标，五个重点，十大举措”。“一个目标”，就是强调要进一步发挥政府人事部门职能作用，以积极有效的政策措施促进高校毕业生就业。“五个重点”，是建立健全人事部门高校毕业生就业管理与服务机制；进一步拓宽高校毕业生就业渠道，继续引导和鼓励高校毕业生面向基层就业；积极开展高校毕业生就业服务工作，大力提升就业服务水平；加强高校毕业生招聘会监管，营造良好的就业环境；高度重视并切实做好困难家庭高校毕业生就业帮扶工作。“十大举措”，包括强化高校毕业生就业信息服务、积极引导和鼓励高校毕业生面向基层就业、认真落实关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的各项政策、加强高校毕业生就业招聘会监管、认真开展高校毕业生就业指导、实行离校后未就业高校毕业生求职登记制度、全面实施高校毕业生就业见习制度、开展困难家庭高校毕业生帮扶工作、做好高校毕业生人事代理服务。

    会上，山东省、北京市等10个省市人事部门的代表分别作了典型发言，山东省人事厅还就“山东高校毕业生就业信息网”进行了现场演示。通过研讨交流，大家统一了思想，明确了方向，加深了认识，理清了思路，增强了信心，为进一步发挥人事部门职能作用，做好高校毕业生就业工作打下了坚实的基础。